人才 的搜尋結果

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ECjobsonline.com - 職場資訊 於 19/10/2017 發表

調查:打工仔料明年加薪3.5%至3.8% 刊登日期: 2017-10-19 一項調查顯示,本港僱員今年加薪介乎3.6% 至4%,預測明年薪金加幅稍降,介乎3.5%至3.8%。 香港人才管理協會聯通浸會大學工商管理學院人力資源策略及發展中心,在本年7月至9月進行調查,按77間有提供預料2018年薪酬幅度的機構資料,預測明年平均加薪幅度...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 17/10/2017 發表

調查:逾6成CFO未來5年擬增聘金融科技人才 刊登日期: 2017-10-16 在香港金融科技人才愈來愈吃香,專才招聘公司Robert Half的調查發現,香港金融服務業內有56%的財務總監(CFO),正在招聘短期專才協助團隊適應新科技,有41%的CFO則招聘專才出任正式員工應付數碼化的挑戰。 唔識科技的打工仔亦唔需要氣餒,因為有5...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 12/09/2017 發表

兩成僱主來季擬增人手 IT人才需求升 刊登日期: 2017-09-12 雖然暑假剛過,但僱主招聘仍表現積極。人力資源機構ManpowerGroup公布今年第4季就業展望調查報告,接受訪問的790名本地僱主中,2成僱主預計未來3個月增加人手,只有3%打算縮減人手,76%未有計劃調整現時員工人數,反映僱主招聘意欲樂觀。 6個受訪行業的...

《足球天下事》 於 28/07/2017 發表

無可否認的是,2017年的夏季轉會窗,是近年來最星光熠熠的一個,皆因像曼城、愛華頓和AC米蘭等著名球會,均已在近期,接連利用重金引入新援,務求大幅增強球隊實力,但令人意外的是,上季於歐洲五大聯賽(英超、西甲、意甲、德甲、法甲)摘下冠軍獎盃的球隊,今夏同樣迎來陣容的巨變,絕對是一個反傳統的生態進程。 一直以來,冠軍球隊在奪冠過後,均以維持戰力...

愛來魔相4D藝術館 於 07/06/2017 發表

濟州島美食眾多,不想亂花錢吃到不好吃的東西?那試試濟州島居民強烈推薦的美食店吧! 它們可能沒有華麗的裝潢,但食物的味道和價格絕對不會讓你失望的!!! 1.나목도식당 地址西歸浦市表善面加時路613街 60 營業時間09:00~20:00 來濟州島一定要吃當地產的豬肉,這家店一人份豬肉只需7000韓元,其他店可以要售10,000韓元。價...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 02/06/2017 發表

最近港資地產商紛紛推行五天工作周,新地已於上月率先推出,長實隨即跟隨,而恒地亦宣布7月1日起實行五天工作制。 恒地包伙[/img]食 更提供進修津貼 港資地產商員工福利一向好,恒地除了包伙食之外,更會提供進修津貼。今次轉制之後,每天工作「加時」半小時,與部份公司轉五天工作制時的情況類似。 挽留人才 提升企業競爭力 不過為甚麼港企要轉...

TECH2IPO 於 03/04/2017 發表

商業環境(商店、餐廳、咖啡館、超市等場所)裏,室內機器人才是下一波熱潮!你知道為什麼嗎? 2016 年,專注於機器人開發的風投資金已經達到了 19.5 億美金,跟六年前相比,這個投資額上漲了 10 倍,而且這個勢頭並沒有任何減緩下來的意思。開發室內機器人的公司包括了 Cobalt、Aethon、Simbe、Savioke、Dilige...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 26/03/2017 發表

常聽到管理層抱怨能幹員工溜走,投訴多多卻没有正視問題的根源,其實員工不是想離開崗位,而是想離開一個管理差劣的經理。 其實人才流失可以容易避免,管理層應以另一角度去檢視問題,以下歸納出9個令好員工辭職的原因: 1. 用人太盡 過多工量耗盡人才的精力,這是管理層易犯下的錯誤,能幹的員工被委派過多工作,令員工覺得因為能幹而受到懲罰,而且員...

《足球天下事》 於 21/03/2017 發表

不久前,著名媒體《GiveMeSport》列出一份關於法國國家隊的用兵名單,指出在迪甘斯的麾下,居然擁有逾40位得時得令的球員可選,對於迪帥而言,這絕對是一個幸福的煩惱。 事實上,一眾法籍球員於近年的轉會市場中,同樣掀起呼風喚雨的作用,而以下就有7位高盧軍團的成員,極可能於今夏完成轉會。 1:麥巴比 Kylian Mbappe Lo...

TECH2IPO 於 09/03/2017 發表

據國外媒體爆料,國外知名快速交友軟件 Tinder 正在祕密開發一款名叫 Tinder Select 的 App,它將採取邀請制度,只有符合標準且有影響力的用户,比如名人、有錢人、網紅、成功人士才有機會使用這一服務。 知情人透露,Tinder Select 用户在滑動選擇時將看到和自己使用同一服務的高端用户,當然普通用户也會出現在他的...

NBA賽場 於 21/02/2017 發表

昨天,帝王與鵜鶘進行了交易,把球隊核心DeMarcus Cousins送走,換回三位球員及未來選秀權,不少人都形容今次鵜鶘完全是一次打劫的交易。 不過對於帝王來說,Cousins就像瘟神一樣,他們就是希望盡快送走他,就是這樣的想法令鵜鶘如今得到巨大的利益了。 回看過去8年,帝王其實曾在選秀大會上選中不少人才,但球隊至今只餘下Willi...

文青看戲 於 06/02/2017 發表

本文轉貼自:給我一個看電影的理由 (https://www.facebook.com/reasonformovie) 《星聲夢裏人》(La La Land)一口氣橫掃了七個金球獎,得了十四項奧斯卡提名,風頭一時無兩。寫這篇影評的時候,我已經把電影看了兩篇,把它的原聲帶聽了無數遍。這部電影的好看之處不單單在於精心編排的歌舞,更重要的是它呈現...

愛來魔相4D藝術館 於 02/02/2017 發表

新一年到了,新年新氣象, 小編是時候換新髮型改變一下形象。韓國這麼多髮型屋,到底要選哪家好呢? 所以小編問了身邊的韓國友人,她們都介紹一家名叫Tory Hair的髮型屋。小編在網絡上一搜, 真的有很多韓國人寫文推薦這一家啊!!! 小編親身試驗過後, 覺得是一家CP值很高的髮型屋,服務好和價格便宜合理。小編決定不藏私,今天跟大家分享一下它!!哈...

36氪 於 27/12/2016 發表

以保密為文化傳統的蘋果一貫不喜歡對外公佈自己的研究成果。但不久前在機器學習的頂級大會NIPS上,蘋果AI團隊的負責人Russ Salakhutdinov宣佈,公司已經允許自己的AI研發人員對外公佈論文成果。這則消息剛剛宣佈沒多久,蘋果就發表了自己的第一篇論文,題目叫做《通過對抗訓練從模擬與無監督圖像中學習》,論文描述瞭如何利用計算機生成的...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 29/11/2016 發表

唔少打工仔見過Facebook、Google總部設施,都恨當初沒有讀IT入行寫程式,為世界上最有影響力兼最佳僱主打工,盡享公司免費娛樂、兼享福利。信用卡公司Visa要在科技界保持競爭力,當然需要提供友善工作環境給員工,Visa新加坡的創新中心,除了咖啡酒水任飲這些基本福利,最重要是氣氛輕鬆,一入正門便是Canteen及娛樂區。 新加坡...

籃球風暴 於 23/11/2016 發表

近年,NBA都盛行小球戰術,並被外界稱如今是一個「控衛時代」,而做成這個局面的其中一個原因是聯盟中鋒人才凋零。 不過當你看見今季的NBA,中鋒人才好像一下子湧現,這令熱火中鋒Hassan Whiteside有點困惑,因為現役NBA有非常多的中鋒人才。 Whiteside表示:「如果有人說現今NBA沒有出色的中鋒,這人一定沒有看比賽,我...

TECH2IPO 於 10/11/2016 發表

人工智能熱度不減,伴隨着《西部世界》的熱播,科技圈對 Google 翻譯能力的熱議,人們的面孔上雜糅了興奮和恐懼兩種表情:興奮是因為新技術會催生出新的行業、機會、生活形態;恐懼是因為似乎每個人未來的飯碗都被人工智能的陰影所籠罩。 面對這樣一場撲面而來的浪潮,每個人望向自己的未來都憂心忡忡,但在人羣之外,似乎某種崗位上的人會「逃過此劫」...

36氪 於 08/11/2016 發表

Facebook打算在公眾主頁推廣招聘平台與LinkedIn抗衡。新的招聘平台可以為Facebook帶來更多的流量,而想要招聘人才的公司們也可以通過社交網絡平台,將職位呈現給更多的候選人。 Facebook進軍社交人才招聘領域 在接受Techcrunch採訪時,Facebook發言人表示,公司已經開始實驗大量的招聘功能。鑑於已經有很...

籃球次元Basketball Dimension 於 08/11/2016 發表

今天Hornets大勝Pacers,並限制住狀況很火熱的Paul George,但昔日有著義大利版Manu Ginobili之稱的Marco Belinelli卻在比賽中犯下一個離譜失誤。 不知道你是看見誰,但Shaquille O'Neal一定看見你了! 籃球次元Basketball Dimension https://www.fa...

紙情 兩性專欄 於 01/10/2016 發表

睇完《六弄咖啡館》特別有一番感受,因為戲如人生,一場場熟悉既情景播出黎,睇既時候都忍唔住代入角色,句句對白好似錄音機咁播返出黎比我聽。 心蕊 (顏卓靈飾演)同小綠 (董子健飾演)係中學同學,小綠一直都好中意心蕊,所以成日會靠兄弟呀智 (林柏宏飾演)去幫佢追女仔。最後心蕊發現自己都愛上小綠,佢地好幸福咁開展一場初戀,但呢個故事仲未完........

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