履歷表 的搜尋結果
文章
市道轉差，通街都是搵工或想轉工的人。想增加自己見工的機會，當然要做足準備，經常更新履歷表，遇到啱心水嘅筍工、好工，就立即出擊。想成功受聘，工作經驗及學歷固然重要，不過履歷寫得好，自然事半功倍。以下為你介紹幾種履歷表寫法，總有一款啱你。 傳統大路：按時間順序 傳統的履歷形式，是把學歷和工作經驗，按時間順序列寫出來，勝在簡單整齊，令人一目...
準備轉工嗎？有調查顯示，僱主或人力資源部平均只會花108秒來初步篩選一份履歷表，如何從眾多的競爭者當中突圍而出？ 最近有調查指，企業或僱主最關注求職者的頭5項條件分別是： 責任感（43.2％） 配合度（41.7％） 主動學習（39.4％） 穩定性（37.9％） 抗壓性（36.4％） 而企業大約需要面試14.3位求職者，才可能找一位適...
縱然坊間有很多撰寫履歷表的書藉，但並不代表這是一件很容易的事。踏入七月，是畢業生開始尋找工作的黃金時期，故此，今期就為大家介紹一下撰寫履歷表的四大常見問題。 1. 問 : 為何大家都說履歷表最多只可有2頁 ? 答 : 履歷表的目的純粹是把你送進面試室，它並沒有能力為你帶來一份工作。故此，它的最重要功能，是讓你的未來人事部同事、...
履歷表是僱主對你的第一印象，一份好的履歷表有助你獲得面試機會。相反，若履歷表寫得不好，會令僱主對你的印象大打折扣，甚至因而失去面試機會。想寫好履歷表？除了要謹慎撰寫，還要注意履歷表上的用詞和格式。 重點︰ 如果是畢業生，暫時未有任何工作經驗，可列出暑期工或課餘做義工的經驗 工作經驗及學歷，以倒敍形式列出，即先寫最近期的 只需列出跟所...
大學生搵工喜歡漁翁撒網，「閒閒哋」投寄數十封求職信博取面試機會，但有人事顧問發現，部份大頭蝦求職者寄出求職信後，卻忘記了應徵甚麼職位，當接獲僱主來電邀約面試時，即被問到「口啞啞」；有求職者則未有做好資料搜集，連公司背景也搞不清，結果失敗收場。 Manpower Group大中華區董事總經理徐玉珊表示，僱主對應徵者第一個印象來自履歷表...
有咩人會俾人「未見官先打八十大板」？咪就係求職信同履歷表寫唔好嘅人囉！搵工都唔寫好啲，係人梗係想打發你走啦！唔想工都未見就輸比人，就要喺求職信同履歷表下啲功夫喇！ 求職信 Cover Letter 先講同履歷表同樣重要，但到今時今日仍然有唔少人忽視嘅求職信。求職信俾左一個同公司文字上交談嘅機會你。當你send E-mail求職時，點...
縱然坊間有很多撰寫履歷表的書藉，但並不代表這是一件很容易的事。踏入七月，是畢業生開始尋找工作的黃金時期，故此，今期就為大家介紹一下撰寫履歷表的四大常見問題。 1. 問 : 為何大家都說履歷表最多只可有2頁 ? 答 : 履歷表的目的純粹是把你送進面試室，它並沒有能力為你帶來一份工作。故此，它的最重要功能，是讓你的未來人事部同事、甚...
打工仔想搵到理想工作，一份寫得好的履歷表（CV）當然不可缺少，然而在僱主或人事部主管眼中，最不想看見的履歷表字眼，大家又知道是哪些嗎？有美國求職網站早前發表文章，提點各位打工仔，原來有16個英文詞彙，是人事部主管及僱主最不喜歡看見的。 僱主討厭這些字眼是由於它們大多數「華而不實」，見不到實際效果，又沒有客觀準則可以量度或評價，簡單來說...
準備轉工嗎？有調查顯示，僱主或人力資源部平均只會花108秒來初步篩選一份履歷表，如何從眾多的競爭者當中突圍而出？ 最近有調查指，企業或僱主最關注求職者的頭5項條件分別是： 責任感（43.2％） 配合度（41.7％） 主動學習（39.4％） 穩定性（37.9％） 抗壓性（36.4％） 而企業大約需要面試14.3位求職者，才可能找一位適合...
市道轉差，通街都是搵工或想轉工的人。想增加自己見工的機會，當然要做足準備，經常更新履歷表，遇到啱心水嘅筍工、好工，就立即出擊。想成功受聘，工作經驗及學歷固然重要，不過履歷寫得好，自然事半功倍。以下為你介紹幾種履歷表寫法，總有一款啱你。 傳統大路：按時間順序 傳統的履歷形式，是把學歷和工作經驗，按時間順序列寫出來，勝在簡單整齊，令人一目...
今時今日求職者眾多，競爭激烈。想突圍而出除咗有出色履歷表，面試表演都好重要，唔好以為表現正正常常、大方得體和斯文有禮就已經足夠！連入學面試都要求小朋友多才多藝啦，何況是見工面試呢？面試官隨時靠一個面試定你生死，有什麼方法可以令自己突圍呢？以下有5個自我介紹的技巧和方法幫你在面試過程中令面試官留下深刻印象。 1. 預備講稿 做自我介紹...
韓國整形產業發達，吸引國內外眾多民眾前往嘗試，每年創造出約50億美元（約港幣400億元）的市場，當地一家求職網站調查發現發現，韓國國內有高達20%女性，一生當中至少接受過一次整容手術。 《韓國先驅報》報導，韓國每年吸引數十萬名外國遊客前往整形，去年有26萬7000名外國人在韓國接受整形相關的治療，外國人在韓國整形上花費將近5億美元（約...
在職場上樣貌有多重要？有僱主會依賴看照片來請人嗎？比利時一家大學（Universiteit Gent）的調查發現僱主的確會透過facebook來篩選求職者，而且fb上個人照片對於獲聘機會的影響幾乎相當於履歷表上的照片。 負責研究的大學教授Stijn Baert在2013年11月和2014年5月期間，讓5名碩士生做了2,112份虛構的履...
履歷表的相片到底如何才能吸引面試官給予面試機會呢？一般人都認為，履歷表上用衣着端莊大方的個人照最為恰當。但法國有大學研究發現，女士使用衣穿低胸裝的照片，應徵銷售、會計等職位，見工機會竟可暴升19倍。 巴黎索邦大學就衣着對招聘過程的影響，進行歷時3年的研究，周二於英國倫敦發表。研究員找來兩名外表相像的女士，在履歷表上填寫類似的資歷，分別...
面試前要先調整個人的緊張心情，並掌握面試官心態，才能應付自如。今次，我們再探討面試時的迷思及「星級」答題方法。 有很多朋友都有相似的疑惑，為何面試時總要討論過去的工作內容及離職原因，亦被質疑換工頻繁的原因呢？認為自己已在履歷表上填寫足夠的資料，如僱主不滿意，大可以不邀請出席面試，但為何總要在面試時諸多留難呢? 為何總針對我的過去？...
今時今日求職者眾多，競爭激烈。想突圍而出除咗有出色履歷表，面試表演都好重要，唔好以為表現正正常常、大方得體和斯文有禮就已經足夠！連入學面試都要求小朋友多才多藝啦，何況是見工面試呢？面試官隨時靠一個面試定你生死，有什麼方法可以令自己突圍呢？以下有5個自我介紹的技巧和方法幫你在面試過程中令面試官留下深刻印象。 1. 預備講稿 做自我介紹是...
阿根廷球星「天使」迪馬利亞去季以破英超球會紀錄5970萬鎊加盟曼聯後，經歷了不如意的球季。暑假經過了一輪「玩失蹤」後，終於如願加盟法甲球會巴黎聖日耳門。他在記者會表示，離開曼聯是自己和球會本身的意願。 已退役的前紅魔鬼球星里奧費迪南，早前接受訪問時表示，迪馬利亞的履歷上永遠留下在曼聯失敗的污點。里奧認為自己作為職業球員，總不希望有這樣的...
安歷卡又踢英超喇 來季佢以自由身加盟西布朗 佢只係闊別英超1年多,依家又番黎打佢第6間英超球會 其中仲有大會阿仙奴,利物浦,車路士同當時未冒起既曼城 不如睇下佢係英超既履歷表! 1997-99 阿仙奴 安歷卡係英超既第一個球會 係97年17歲加盟阿仙奴 當時雲加買呢位小將都冇乜人留意 佢係第一季亦冇乜上陣機會,但係第二季藉住伊恩胡禮受傷...