見工 的搜尋結果

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講東講西呢回事 於 28/07/2019 發表

上班下班呢回事 · Week004 有種關係叫「見工」 「下一站,創紀……」哎呀,要落車嘞…… 今日又有一個可以令自己變嘅機會,因為今日有工去見嘞。見工呢樣嘢好得意,有啲人會好驚好緊張,但係我就有好唔同而且好奇怪嘅諗法。 每次見工都會特別打扮一下,著靚啲得嚟又襯番個場合氣氛,唔可以太over 亦唔可以太down to earth,...

Charis Hung-Life 於 16/03/2019 發表

你仍記得自己第一次見工時的情況嗎? 那陣時我剛畢業,收到約面試電的話非常高興。 提早至少半小時在公司附近遊蕩(預鬆少少時間防止意外,不過也不可以太早到達以免太疙瘩),我是不可以趕急的人,一急我就會焦慮。 焦慮是一件很痛苦的事。 猶記得入房前我不斷叫自己放鬆,深呼吸又深呼吸。 面前是兩位微笑的女士(後來就是我阿姐和leader),我也...

《越位陷阱》 於 22/02/2019 發表

《天空體育》報導,意甲勁旅羅馬正與車路士主帥沙利傾談重返意甲執教的事情。 《天空體育》於周四報導,據他們的消息人士透露,羅馬已經接觸過沙利的代表,談論他是否有興趣在下季回歸意甲,到羅馬出任主帥。 車路士繼被曼城在英超大炒6:0之後,又被曼市另一球隊曼聯於足總盃淘汰出局,沙利被史坦福橋球迷報以噓聲回應。 《天空體育》指此事引起了車路...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 06/12/2018 發表

人力資源顧問公司Mercer宣佈收購由印度開發的HR-tech公司Mettl,該公司以雲計算及軟件服務供應(Saas)方式,可以在不露面情況下,在互聯網評估求職者是否適合該公司,例如提供心理測試、能力傾向評估等等,據資料現時全球約2,000間公司採用Mettl服務招聘及評估人才,而該方案目前在80個國家應用。 是次收購並未有披露作價,...

麻甩系文青 於 04/12/2018 發表

不知為何,很多時大家都會有個錯覺,見工是求職者去求公司。 是香港人的奴性真的強到這個地步嗎? 一間公司用金錢聘請員工,員工工作以換取金錢,是一買一賣心甘情願的交易,沒有誰比誰更高尚。 但是在香港,彷彿公司是掌控一切的神,神親自打電話約你會見,求職者聽電話時就已經禁不住想下跪祈禱了。 時間地點甚麼的,通通都是公司去決定。 面試前兩天,原來面試...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 24/11/2018 發表

好多人去見工,都會撩HR講兩句,打聽吓消息:公司文化係點,洗唔洗成日OT,有offer嘅話幾時會通知等等,當然,做得HR梗係唔會咁容易畀你挖到料,講嘢通常都係轉彎抹角,有時甚至會問返你轉頭,剎你一個措手不及,但原來呢啲問題,全部都係別有用意…… 1. 幾時返得工? 聽到HR咁問,唔好咁開心住,以為公司實請你,HR之所以會咁問,有可能只...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 24/11/2018 發表

見工咁大件事,會緊張到語無倫次都好正常,但一個唔覺意講錯嘢,可能就係咁無咗個機會。其實又唔洗咁絕望嘅,人人都犯過錯,最重要就係識補鑊,依家醒你6個補救方法,教你點樣喺不同情況下執生,下次如果真係咁唔好彩,見工嗰陣失言、出錯,起碼都識打圓場,衰都衰得無咁核突啊嘛! 「粗口」而出 好多人講到興起,可能唔小心爆咗粗自己都唔為意,到收斂返嗰...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 29/10/2018 發表

大多數有經驗的人都會教你求職見工時要鎮定穩重,不過沒有人會告訴你這就會爭取到最好的結果。美國史丹福大學有項研究指,僱主請人時,可能因為對方顯示情緒嘅文化差異,或對求職者造成偏見,影響招聘決策。 研究人員進行了5項研究,共找來1,041位參與者。學者們將居住於美國的歐裔及亞裔美國人,跟居港華人(包括非本地居民)嘅見工表現,進行了多項比...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 25/10/2018 發表

在職場上,僱傭雙方理應互相尊重。有網民分享見工遇過最糟的事,就是苦等6小時才獲接見,惟面試僅得15分鐘,感覺浪費時間。 求職過程要「過五關斬六將」,最慘是面試時不被尊重。有打工仔在討論區吐苦水,聲稱早前搵工時遇上「史上等得最耐」的面試,足足等了近6小時。帖文提到︰「由11點等到1點lunch time,HR問我等唔等,如果繼續等,2點...

斜桿青年 於 07/05/2018 發表

無獎問答遊戲 1. 很多朋友影見工相,都是在求職以先去影,但有那種工作是在錄取了你之後,求職者才急急腳去影? 2. 大部份工作,都是女性較為注重照片是否拍得好,但有什麼職業,連男性都會特別介意見工相的質素? 兩條問題的答案都是:紀律部隊~ 人所皆知,被紀律部堂錄取了後,需要進入學堂接受最少半年的訓練。但原來在進學堂前都需要交一張相片。因為...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 23/10/2017 發表

​8大壞習慣令你面試扣分 刊登日期: 2017-06-15 每一份工作都是得來不易,從搵工、做research、見工到錄取,都唔知用左幾多時間,好多時仲要未必有interview,比人reject左,又要花時間從頭嚟過。不過有時冇公司請,唔一定係你的學歷唔夠,或者經驗不足,可能只係你喺面試中無意地做左一啲令人大扣分數的壞習慣,快啲睇下...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 14/09/2017 發表

【不再老尷】如何打破職場dead air 刊登日期: 2017-08-28 出嚟做嘢,最怕就係要同啲三唔識七既人social。大家啱嘴型、有兩句就話啫!如果冇乜嘢好講、面阻阻就真係好老尷!夾硬搵啲嘢嚟傾好似好勉強、好虛偽咁;但唔講嘢、dead air就仲核突,應該點算至好? 1. 多發問 問問題,特別係針對對方專業的範疇嚟發問,絕對...

官方影片頻道 於 15/08/2017 發表

喂,乜又係你呀?呢排有位叫做「陀螺小子」既人黎見工,我估唔到到左今時今日仲有呢啲人存在!依家佢仲日日send email過黎,你地話,我可以點做? 特別鳴謝: HR小薯蓉

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 29/06/2017 發表

每年的6、7月都是搵工求職的高峰期,畢業生找全職,中學生找兼職,這個時期,HR一定忙到癲。在這忙碌工作的期間,要是遇上一堆「奇怪」的人,面試遲到 No Show之餘,還要附上一個個看似合理,但其實荒謬至極的理由,這時一定會變「癲」,不過是被人「激到癲」!以下便是10大面試遲到缺席的荒謬理由! 理由一:唔知醒 如何荒謬:這個是合理且誠實的理...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 24/06/2017 發表

普遍人都覺得戴眼鏡的人看上去斯文一點,面試時會給僱主一個好印象,成功的機會自然大。戴眼鏡面試真的有幫助嗎? 原來,之前有研究發現,戴著眼鏡去面試的求職,相比之下,成功獲聘的機會的確較大,那說明了「眼鏡」對塑造一個人的形象有一定的幫助。一所視光師學院的研究發現受訪者認為,戴眼鏡能令一個人的專業形象更加突出,即使是小朋友,戴了眼鏡的也會給人...

mensuno 於 25/05/2017 發表

相信大家自畢業以來都有不少見工面試的經驗,不過隨著自己的社會經驗增加,為了增加成功機會都會施出一些小技巧,如:打扮乾淨整潔、談吐斯文等,不過求職者又緊張又「騰雞」的心情,面對HR那些刁鑽的問題,真的懂得回答嗎?以下這些見工問題就連蘋果總部一樣會問,想突圍而出就的確要下點苦功。 問題1:為甚麼來見這份工作? 老老實實,10個人入面有10個...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 15/05/2017 發表

越嚟越多僱主都反映,而家唔少八、九十後見工,面試時的表現都十分騎呢,一係就以一身MK打扮見工嚇死你 ; 一係就十問九唔應,更加有人帶埋阿媽一齊殺上公司,今次真係唔方唔印象深刻喇!其實見份工又洗乜搞咁多奇怪野,好似平時同人傾計咁自然得體就已經好OK,但原來在態度、眼神、身體動作和語言表達上都有唔少犯不得的禁忌!你面試時又有冇踩到地雷呢...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 22/03/2017 發表

求職者參加面試不分莊閒,隨時扣印象分。有應徵者呻面試官遲到半小時,面試的會議室又嘈吵,向面試官直指安排欠佳,被網民譏諷太自我中心。有就業輔導社工指,當面批評安排不當,令人感覺挑剔及欠忍耐力,受聘機會大減。 這位網民稱早前應徵醫院的工作,原定面試時間為下午2時,他提早10分鐘到場,可是接待處2時8分才有職員前來核對資料,兩名面試官更姍姍...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 21/02/2017 發表

履歷表的相片到底如何才能吸引面試官給予面試機會呢?一般人都認為,履歷表上用衣着端莊大方的個人照最為恰當。但法國有大學研究發現,女士使用衣穿低胸裝的照片,應徵銷售、會計等職位,見工機會竟可暴升19倍。 巴黎索邦大學就衣着對招聘過程的影響,進行歷時3年的研究,周二於英國倫敦發表。研究員找來兩名外表相像的女士,在履歷表上填寫類似的資歷,分別...

ECjobsonline.com - 職場資訊 於 30/12/2016 發表

今時今日搵工唔只淨係要執靚份CV、著得體面就足夠,有啲公司老闆仲會check 埋求職者嘅facebook,同埋有樣你未必估到嘅紀錄都會查埋 - 就係「信貸評級」。 公司HR 會查吓求職者嘅「環聯資料庫」,資料庫入面有消費者信用卡、貸款等信貸紀錄,每人都會被評一個評級,A級係最好,最差去到J級,亦即係傳說中嘅「TU Grade」。唔講唔知...

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